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劳动仲裁
资料太多,都需要打印出来吗。
劳动纠纷
2023-12-21 17:34:35
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律师解答共有19条
您应该查阅当地劳动争议仲裁委员会或相关部门的具体要求,了解哪些材料需要提交,以及提交的方式。
刘斌律师
2023.12.21 14:36:29 解答
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需要全部打印出来,仲裁申请书一式三份,证据原件和复印件都需要准备,原件带走,复印件交仲裁庭
石健伟律师
2023.12.21 15:48:17 解答
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您好,需要打印,有什么劳动纠纷问题V
吴国公律师
2023.12.21 14:05:23 解答
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您 好,这个如果是 证据最好全部打印
邓庆奋律师
2023.12.21 16:41:31 解答
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你好,劳动仲裁的具体情况说一下
吴昭燕律师
2023.12.21 14:09:11 解答
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你好!这个是需要打出来的
广东天习律师
2023.12.21 14:35:08 解答
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需要的不然证据材料就不齐全
杨旭飞律师
2023.12.21 17:34:35 解答
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你好申请劳动仲裁是需要的
杨永律师
2023.12.21 13:11:56 解答
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你好,需要打印资料的了。
陈世炫律师
2023.12.21 15:05:48 解答
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你好是的都要打印出来
揭志文律师
2023.12.21 14:01:46 解答
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劳动
仲裁
需要公司的资料。申请人申请仲裁应当向
劳动争议
仲裁委员会提交书面仲裁申请,仲裁申请书应当载明用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)
证据
和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
平台特邀律师
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2023.12.21 12:10:48 解答
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法律分析:需要全部打印出来,仲裁申请书一式三份,证据原件和复印件都需要准备,原件带走,复印件交仲裁庭。法律依据:《中华人民
共和
国劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认
劳动关系
发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动
合同
发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护
发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
第五条劳动争议处理的基本程序,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
平台法律顾问团队
官方
2023.12.21 12:11:03 解答
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申请劳动仲裁时需要公司的资料。当事人需要依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提供公司的营业执照、法定代表人或主要负责人的身份证明、劳动者的身份证明以及依法收集的证据材料。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
仲裁时效
期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
劳动纠纷律师团队
推荐
2023.12.21 12:11:05 解答
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仲裁需要带原件去开庭的
硕康律所律师
2023.12.21 13:20:36 解答
你好,这个要看你的具体情况和诉求的
吴雁萍律师
2023.12.21 13:58:39 解答
你好 这边建议你劳动仲裁
窦艳华律师
2023.12.21 14:16:15 解答
可以去申请劳动仲裁的
金松律师
2023.12.21 14:23:12 解答
请问您法律问题目前处理好了吗?是否还有相关疑问呢?
曾颖律师
2023.12.21 16:59:35 解答
你好,根据你描述可以仲裁
唐程义律师
2023.12.21 17:14:07 解答
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