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疫情以来,单位就叫我在家待岗,发放待岗工资并交医社保,前段时间单位打了个电话给我叫我回单位一趟,我因在外地不能及时赶回来,单位就仃发了我的工资,并停交了我的医社保,请问我该如何维权?
劳动纠纷
2023-12-18 22:46:29
共有4位律师解答
依法去劳动部门投诉要求单位改正
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
投诉或者起诉。
1、劳动者可以到当地
劳动监察
大队投诉;
2、可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资;如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资;如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金;
3、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
工地疫情防护措施有哪些
工地疫情防护措施如下:
1、强化值守期间疫情防控工作;
2、严格服从属地监管;
3、严格落实复工各项要求;
4、实施封闭式管理;
5、减少人员聚集;
6、优化施工工艺。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》 第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条
解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
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