法律咨询
我们单位工资大概月收入在1000-1400之间,平均每天收入30-40元左右元,我单位有个同事请了3天病假扣了400多元(考核100多.安全奖200),请问这样是否合法?原来我单位请病.事假只扣20多元.
建筑工程
2006-03-18 22:41:54
共有1位律师解答
您好:
你们单位的作法是违反劳动法的,你们可先与单位协商,如协商不成,可申请劳动仲裁或向劳动监察大队举报。
四川成都范斌律师
电话:13880004910
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司单方面调岗位是否违反了劳动法
16514
不知我的假期有几个月?请问这样做单位合法吗?在这段时间单位每
你可向劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
劳动法辞退赔偿规定是什么
01:37
2345
劳动法规定不签订合同不买社保违法吗
8920
迁户口办理身份证多久可以拿到
迁户口办理
请问:劳务派遣工月薪资2000元,但有事请假公司说要扣1天1
你方可以要求对方支付工资,如果双方协商不能解决,那么你方可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲
人咨询过
继续咨询
张元江律师
北京市尚和律师事务所
遇到违法强拆怎么办
01:40
2345
个人可以缴纳医疗保险生育险吗
个人医疗保险缴纳
我请病假15天,基本工资2060元,工龄550元,考核323
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
因为生病,家里有事请假一个多月,老板娘给别人安排了机器。扣除
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
请问一下律师,公司这种做法是不是违反了劳动法?公司应该怎样做
公司的做法违法,你们现在的劳动合同还没有解除,放假期间应发放生活费,社保费应由公司交纳
人咨询过
继续咨询
政府征地果树补偿不合理的怎么办
征地补偿
100
请问公司这样的做法是否违法?如违法,我应怎么办?
无论怎么样公司应为职工发放最低基本工资。
人咨询过
继续咨询
遵义办房产证在哪里办
房屋产权
80
这样的行为是否违犯劳动法?我们应该怎么办。
宪法明确规定,劳动者有休息的权利,其他法律法规也对这一权利也作出了具体规定,如<国务院关于职工工作时
人咨询过
继续咨询
76万的临时用电工程,采取什么方式招标?
公开或邀请招标。公开招标需发布招标公告,邀请招标则向特定对象发邀请。具体操作包括编制招标文件、发布招
人咨询过
继续咨询
遵义办房产证在哪里预约办理
房屋产权
60
两家公司都是同一个老板。参加投标是围标吗?
您好,您可以说下详细情况吗
人咨询过
继续咨询
门面拆迁补偿要工商登记吗怎么办
拆迁补偿
75
微信被打标了,怎么知道是谁打标了
你好,可以跟客服人员沟通
人咨询过
继续咨询
终止买房合同怎么办理
房屋买卖
55
国有企业能否成立招标公司
你好需要进行招投标
人咨询过
继续咨询
指使他人违法占地犯什么罪
征地补偿
70
如何精确识别工程转包现象
工程转包违法。具体操作:1. 发现转包行为,收集证据。2. 根据合同条款和法律,选择解除合同或索赔。
人咨询过
继续咨询
柴油三轮车挂工程机械牌照能上路吗?
从法律角度看,柴油三轮车常见的处理方式为:首先,确保车辆符合机动车登记规定,办理机动车号牌;其次,遵
人咨询过
继续咨询
联合投标合作协议
所谓联合体投标,是指两个以上法人或者其他组织组成一个联合体,以一个投标人的身份共同投标的行为。联合体
人咨询过
继续咨询
针对中华人民共和国政府信息公开条例内容是哪些?
信息公开的法律法规有《中华人民共和国政府信息公开条例》,为了保障公民、法人和其他组织依法获取政府信
人咨询过
继续咨询
加载中