法律咨询

没签劳动合同自离不给工资怎么办，刚进厂压了7天，劳务说干不够一个月没有这7天工资，自离也没有，这种情况我该怎么办

劳动纠纷

2024-01-04 12:49:49

如果没有签订劳动合同并且被雇主拖欠工资，你可以采取以下措施：
与雇主协商：首先尝试与雇主进行沟通，说明你的权益和诉求。要求雇主支付应得的工资，并解释相关法律规定。有时候通过协商可以解决问题。
收集证据：收集与工作相关的证据，如工作证明、工资支付记录、聊天记录、邮件等。这些证据可以用于支持你的主张。
向劳动监察部门投诉：如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉。他们可以介入调查并协助解决纠纷。
寻求法律援助：如果你需要进一步的法律援助，可以咨询律师或寻求法律援助机构的帮助。他们可以提供具体的法律建议和指导。
您好，建议您向当地劳动监察投诉维权。
上班没有签合同，辞职还不给工资，劳动者协商索要工资不成，可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令单位限期支付拖欠的工资；也可以申请劳动仲裁维权，要求公司支付拖欠的工资和未签订劳动合同的双倍工资赔偿。法律依据：《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
《劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
法律分析：没签劳动合同，就无需提前一个月（30天）提出辞职，可以随时离开，并向劳动仲裁部门提出仲裁申请，要求双倍工资，可以准备工牌、工装、薪资发放记录（银行流水）等作为劳动关系存在的证据。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
没有签劳动合同做了七天自离有工资吗
答
没有签劳动合同做了七天自离有工资，只要工作了就有工资，用人单位应当依法支付工资，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。法律依据：
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

在没签订劳动合同时该如何保障自身利益

劳动合同纠纷 291

上了7天班，不给工资，没劳动合同，公司说要走流程才能工资，要

您好，建议您向当地劳动监察投诉维权。

没签劳动合同仲裁范本

没签劳动合同仲裁范本

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

被辞退不给工资怎么办

被辞退不给工资怎么办

01:28

企业拖欠职工工资的行为是否是违法的

劳动合同纠纷 907

工资纠纷应该怎么处理办法

劳动合同纠纷 770

我是劳动派遣公司小时工，干了5天，不干了，然后说没到7天不给

您好，您可以向公司所在地劳动监察投诉维权。

劳动合同与工资协议范本

劳动合同与工资协议范本

张进松律师

贵州商同律师事务所

单位不签劳动合同如何维护自己的权益

单位不签劳动合同如何维护自己的权益

01:18

没有签订劳动合同能要回工资吗

劳动合同纠纷 3561

没有和老板签劳动合同，要提前一个月说不干了，我现在想知道如果

你应当打招呼，让老板有所准备，更好？

劳动合同试用期工资

劳动合同试用期工资

我暑假打工做服务员三天把我辞退了，辞退理由不是我干的不好，也

你好，该单位做法是违法劳动法规定的，你可以向当地劳动监察大队反映。

干的日结压7天工资，没做满一个月，只能自动离职，不给7天工资

劳动者自动离职工资应当按照劳动合同的约定和其实际工作的天数来结算。用人单位应当在解除或终止劳动合同时

我刚工作20天发现自己怀孕了，干不了这份工作了，可是老板说干

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3130

想辞职。工厂不批准，说做不够九个月辞职不给工资除非自离，这种

辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，也可以选择通过提起劳动仲裁维权

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2255

我在一个理发店上班没签合同，压了一个半月的工资，我跟他说工资

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

一个月的农村组长工资是多少？

你好，可以去人社局投诉解决

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1630

然后不工作了几天也不付工资，然后还要扣钱

您好，建议申请劳动仲裁

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1480

试用期内小明的工资标准不得低于劳动合同约定工资的百分之几

小明在试用期的工资应遵守法定标准，具体做法包括：首先查看劳动合同中关于试用期工资的约定；其次了解所在

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1230

工程主顾拖欠工程款项应如何依法追偿

针对工程款项被拖欠的问题，您可以先尝试与对方协商，这是初步解决纠纷的方式。如果协商无果，您可以考虑发

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1180

过了适应期呢。请假一天扣三天工资怎么办

对于请假一天却被扣除三天工资的情况，这显然是不合理的。您可以采取以下措施：首先，如果老板同意您的请假

薪资中的底薪究竟所指何义

工资中的底薪一般指的是劳动者的基本工资。用人单位可以根据其生产经营特点和经济效益，依法自主决定发给劳

成都工资被拖欠怎么办

1、拖欠工资不给的解决方法： (1)向当地劳动监察部门投诉; (2)去人力资源与社会保障局申请劳动

下工资欠了三年还能要回吗，当时没有签合同，但是有打卡记录

拖欠了三年的工资能要回来，劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

西安律师西安找律师西安劳动纠纷律师

高陵区律师鄠邑区律师蓝田县律师周至县律师新城区律师碑林区律师莲湖区律师灞桥区律师未央区律师雁塔区律师阎良区律师临潼区律师长安区律师

咸阳债务债权律师湘西婚姻家庭律师咸阳合同纠纷律师襄阳房产纠纷律师湘潭债务债权律师咸宁刑事辩护律师咸阳交通事故律师香港婚姻家庭律师襄阳债务债权律师湘西合同纠纷律师咸宁劳动纠纷律师仙桃婚姻家庭律师