之前跟朋友借钱，因为自己失业之类种种原因，然后还不上了实在，他起诉我了，法院给我发了调解信息，但是调解了我也还不上啊，之前上班时候一个月一万多，现在失业了 ，也没有存款，名下没有资产。想问下这样的情况会怎么处理
债权债务
2023-11-28 18:42:26
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法律分析：如果借款情况属实，不存在什么砍头息或者超过诉讼时效等问题，那么你完全可以通过诉讼来解决这个问题。当然，如果对方确实无财产可供执行，只能通过执行他的工资来解决的话，只不过时间会相对久远一点。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。 -
法律分析：尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了三年的诉讼时效，丧失胜诉权。胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行。法院在受理强制执行时，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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如果借款情况属实，不存在什么砍头息或者超过诉讼时效等问题，那么你完全可以通过诉讼来解决这个问题。当然，如果对方确实无财产可供执行，只能通过执行他的工资来解决的话，只不过时间会相对久远一点。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
