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退休差半年,可以办退休吗

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2023-11-23 11:51:59
共有8位律师解答
  • 根据劳动法规定,退休前半年可以提出退休申请,但具体是否可以办理退休,还需根据公司政策和相关法律法规来决定。建议您咨询公司人力资源部门或法律专业人士,以获得准确的法律建议。
  • 可以退休,享受退休待遇。 在一个企业单位工作13年,达到法定退休年龄的,可以退休。
  • 您好,可以跟单位协商解决
  • 你好,可以询问社保部门
  • 只有到了退休年龄,办理退休手续,才能有退休金。35岁还没有到退休年龄,被辞退,就没有退休金。被辞退,按照劳动合同法的规定,有一定的补偿。
    只有到了退休年龄,办理退休手续,才能有退休金。
    35岁还没有到退休年龄,被辞退,就没有退休金。被辞退,按照劳动合同法的规定,有一定的补偿。
    只有到了退休年龄,办理退休手续,才能有退休金。35岁还没有到退休年龄,被辞退,就没有退休金。
    被辞退,按照劳动合同法的规定,有一定的补偿。
    只有到了退休年龄,办理退休手续,才能有退休金。35岁还没有到退休年龄,被辞退,就没有退休金。被辞退,按照劳动合同法的规定,有一定的补偿。
    只有到了退休年龄,办理退休手续,才能有退休金。35岁还没有到退休年龄,被辞退,就没有退休金。被辞退,按照劳动合同法的规定,有一定的补偿。
  • 退休手续一般提前两到三个月办理。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
    (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 法律分析:可以退休,享受退休待遇。 在一个企业单位工作13年,达到法定退休年龄的,可以退休。其中缴费年限满15年的,可以按月领取基本养老金。缴费年限不足15年的,可以补足15年按月领取基本养老金,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  • 您好,退休应当达到退休年龄同时缴纳社保到足够期限。
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