请问我有幼儿园教师资格证，但在找工作的时候，因为农村小学缺老师让我去带三年级班主任，学校在今年9月份的时候跟其他老师说我不继续工作了，可我本人不知道，联系的时候到处推脱最后是我不在那里工作了，可是我上半年的工资共九千多元没有给我，在我讨要的时候百般阻挠，我想去劳动仲裁，但是我把工

但是你把后面的什么东西忘了

幼儿园拖欠老师工资，处理方法如下：
1、首先，先收集相关证据，能够证明与用人单位存在事实劳动关系。常用的证据可以是工作牌（厂牌），工作服，打卡记录等信息；
2、再确定公司是否恶意拖欠。
如果是恶意拖欠，那尽快向有关单位投诉。如果只是一时资金紧缺，则视情况而定；
3、如果凭借个人力量无法讨回工资，这时可以走法律途径。 首先，向劳动监察大队队投诉。可以到用人单位所在地的劳动监察大队队递交投诉资料。
或者在部分地区，可以在网上进行投诉资料的递交，如厦门。 案件处理完毕后，需要撤销投诉，可以亲自到劳动监察大队队撤案，也可以将撤案资料寄到监督大队进行邮件撤案；
4、如果劳动监察大队还无法处理，可以申请劳动仲裁委员会会提起劳动仲裁；
5、如果不行，还可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十条 用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。
第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

法律分析：去学校所在地的劳动局投诉，同时你也可以去学校所属的教育局反应情况。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第七十九条 发生劳动争议后，当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

您好，劳动争议需要到劳动局申请仲裁，但是您是农村教师，属于事业编制，此种情况劳动局是不予受理的，建议您向主管教育局反映情况。

你好，你去的是公办学校还是私立学校，如果是公办的，可以去教育局反映情况