老板在办公室骂我，怎么办

1 当众或在公共场合辱骂他人 都是侵犯他人人格尊严的违法行为。2 对于这种违法行为 公安机关可以进行治安处罚。可以进行治安处罚的辱骂他人的行为一般的表现形式为 在公共场合公然贬低他人人格破坏他人名誉的行为。
如果仅仅是两个人之间的辱骂 由于不会在社会上或他人之间造成恶劣影响 不属于处罚的范围 批评教育就可以。3 公然辱骂他人往往可能会出现捏造事实的情况。如果出现这种情况 就已属于诽谤他人。
但如果事实存在 只是夸大其词 则不属于诽谤 应当肯定这种行为是违法的。 公安机关可以处以罚款 情节严重的还可以处以行政拘留。4 如果涉及刑事犯罪 比如侮辱罪或者是诽谤罪 可以要求对方承担刑事责任法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》 第四十二条 有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
《中华人民共和国刑法》 第二百四十六条 以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。