我爸在小区从事保安工作，刚去一周左右，据描述，今晨上班突然倒在了保安亭，物业报警送医院，医院说救护车到现场时我爸已经眼神涣散，到医院后抢救了个把小时，无效死亡。 我爸年纪大了，63年的，估计没有签劳务合同。 我是接到警察通知后来才赶到医院，到了之后办完死亡证明，警察和物业让我先销户，然后火化，都搞完了再跟甲方协商。 想请问一下火化与否，会影响工亡认定么？
劳动纠纷
2023-11-13 16:56:38
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工伤死亡，其近亲属可以请求用人单位支付工亡期间的赔偿。如果用人单位拒绝支付其工亡期间的赔偿的，劳动者的直系亲属可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其工亡期间的各种赔偿。
《工伤保险条例》第六十二条第一款规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 -
您好，火化对工亡认定有影响。此外是否构成工亡还需要确定您的父亲是否构成合法劳动关系，因为您的父亲已经60岁了，可能形成的是劳务关系而非劳动关系。如果方便的话您可以具体描述一下案情，这边可以给出一个更详细的分析。
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您好！由于您爸爸已经超过了60岁，已经过了退休年龄，因此，已经不能与单位建立劳动关系，因而也不能认定为工亡了。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
