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学生工实习签了
合同
,干了两个月不想干了,签了自离单,有工资吗
劳动纠纷
2023-10-30 16:35:27
共有9位律师解答
你好,提前申请离职,可结算所有薪资
追问:
离职需要走正规流程,直接自离的话还能拿到钱吗
你好,这是看具体的案情判定的
您好,签了离职单是有工资的。
只要有上班就要支付工资
法律分析:劳动者自离的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的
劳动监察
部门进行投诉举报或者申请
劳动仲裁
。如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
法律分析:劳动者自离的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
您好,煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。只要您提前30日内通知或者实习期内提前3天通知,就可离职,无需经过用人单位同意,用人单位无权以此为借口扣留您的工资。您可以选择(1)协商解决;(2)到劳动行政部门举报;(3)搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求承包人支付工资;(4)最后可向法院起诉,要求公司支付工资。您这里面情况没有说的特别清楚,我们可以详细沟通一下,以便给出具体建议。
可以要求支付,这是可以主张。
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