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您好,我想问一下,我现在孕31周,一直在职,但是公司从8月份到现在忘记给我交保险了,如果在补缴上,到时候生孩子能报销吗,能领生育津贴吗

劳动纠纷
2023-10-20 02:05:07
共有3位律师解答
  • 你好,可以向劳动监察大队投诉,要求补交社会保险,同时申请劳动仲裁,依法主张权益
  • 您好,关于社保,您可以向劳动监察大队投诉。关于生育津贴,您根据您是工龄来具体计算
  • 法律分析:可以。不过,男职工享受生育津贴是需要条件的:男职工应该符合国家的计划生育政策规定,另外也要符合法定的生育条件。男职工的用人单位为男职工缴纳生育保险费用连续超过了十个月。法律依据:《中华人民共和国社会保险法
    第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
    第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
    所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
    第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:
    (一)生育的医疗费用;
    (二)计划生育的医疗费用;
    (三)法律、法规规定的其他项目费用。
    第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
    (一)女职工生育享受产假;
    (二)享受计划生育手术休假;
    (三)法律、法规规定的其他情形。
    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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