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公司找第三方和我签的劳动合同，那半年后买五险合法不呢，能不能申请劳动仲裁

劳动纠纷

2023-10-18 16:30:29

半年后买保险肯定不合法的，你可以单位未依法缴纳社保为由要求解除劳动关系，邮寄解除通知，然后申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和失业保险待遇损失等的
你好，可以要求补之前的社保或赔偿的
你好、你这个要看一下具体的情况
可以直接携带和保险公司签订的劳动合同，直接到企业所在地的劳动仲裁委员会进行申请介入。
希望我的回答受到您的
采纳
可以给劳动监察大队打电话举报12333，也可以申请劳动仲裁，需要准备的资料:
1.把和单位有雇佣关系的证据收集好，工牌、钉钉打卡信息，
2.考勤明细，干了具体多长时间，方便计算工资，
3.工资标准，或者单位同一岗位工资，或者银行工资打卡流水工资条等。在这期间一切与用人单位沟通的最好都录音！劳动仲裁和举报到劳动监察大队是免费的！希望能帮到你！
可以给劳动监察大队打电话举报12333，也可以申请劳动仲裁，需要准备的资料:
1.把和单位有雇佣关系的证据收集好，工牌、钉钉打卡信息，
2.考勤明细，干了具体多长时间，方便计算工资，
3.工资标准，或者单位同一岗位工资，或者银行工资打卡流水工资条等。在这期间一切与用人单位沟通的最好都录音！劳动仲裁和举报到劳动监察大队是免费的！希望能帮到你！
半年后买五险合法不呢，能不能申请劳动仲裁
劳动合同相对方是用人单位，实际上班的单位属于用工单位，你申请劳动仲裁，要先确认主体
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