我是单位的一名保洁，但不属于单位，属于物业公司，不久前公司经理因为卫生不干净，一连克扣我2个月的绩效，我想知道原因，问经理，她没有给我回复，我问直接管位，属于物业
合同纠纷
2023-09-26 11:41:20
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法律分析：如果保洁确实不认真完成分内工作或者有不当行为，可以去物业投诉，如果没有物业可以去社区或者街道办事处投诉。法律依据：《中华人民共和国公务员法》
第八十八条 公务员有下列情形之一的，予以辞退：
（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；
（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；
（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；
（四）不履行公务员义务，不遵守法律和公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；
（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。 [1]
第八十九条 对有下列情形之一的公务员，不得辞退：
（一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；
（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的；
（四）法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
