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合同
工买断后,养老保险缴费也超过十五年,到退休年龄单位不给退,要求养老保险补缴到退休当年才能退,这样合法吗?如果不合法,应该怎么解决?
劳动纠纷
2023-09-27 11:21:20
共有5位律师解答
你好,建议收集证据证明,通过法院起诉。
这种情况建议您申请劳动仲裁
你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也没关系,可以选择补或续交养老保险。
劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷,当事人不服
劳动仲裁
后,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理。
对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,则属于典型的社保争议纠纷,人民法院应依法受理。
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