法律咨询

你好，工资3200月休2天，不休有3400，超出休息天数是扣后面请假的还是休息那两天也要被扣

劳动纠纷

2023-09-24 13:27:33

你好，这是可以协商来解决的，也可以法院起诉对方，有没有相关证据的
你好，保留证据起诉，有无相关信息
按公司的规章制度处理
看看具体规制制度
这个月正常出勤该是多少天？根据这个确定是否全勤
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除正常休息外多放假2天扣工资不

劳动合同纠纷 490

你好，我们单位每月休息4天，7天，如果请假7天扣除休息，扣除

可以向劳动局投诉的

不请假旷工一天扣多少

劳动合同纠纷 145

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工资福利 4257

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您好。我想问一下，一个月公休2天，超休了1天，扣工资的话是扣

您好！公司扣款违法，可以劳动仲裁要求支付加班费！

一个月 3000 两天休息，不休的话 3200，两天休完之后

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工资是按包月算的，一个月休息两天，如果公司让我休息两天，那这

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你好，根据劳动法的规定，我每月请两天假，是扣除全勤工资，还是

法律分析：请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定：事假。按规定，事假一天扣工资数额=月薪÷ 21.

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