法律咨询
没有结算清单,能不能要到工资啊?
劳动纠纷
2023-09-18 14:07:45
共有4位律师解答
工资可以要到,需要有人证。另外搜集一下工作牌,信息表能证明你在这上过班的
证据
就可以,去劳动部门去告。
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请
劳动仲裁
解决。
能,根据相关法律规定,劳动者离职时,用人单位应一次性付清工资,且不得克扣和无故拖欠工资。劳动者也应依法提前通知用人并做好交接工作,到期即可办理离职手续结清工资。法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
《
中华人民共和国劳动法
》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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