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你好,就是前段时间我家里有事,请假回家结果店里不给请假,我就回家了上来的时候店里人也找上了工资也不发,人能找上,就是不发工资

劳动纠纷
2023-10-19 09:25:08
共有5位律师解答
  • 你好,申请劳动仲裁,要求给付工资
  • 你好,去劳动监察大队投诉了吗
  • 假期工不给工资可以先与用人单位协商;申请当地调解机构调解;向当地劳动保障部门举报,由劳动行政部门责令改正;申请劳动仲裁机构仲裁;对仲裁裁决不满意的,向人民法院起诉。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 法律分析:劳动者请假回家,用人单位不发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
  • 在饭店上班突生疾病,老板让你回家不给工资,首先应该依据双方签订的劳动合同约定的条款,要求老板支付工资。其实,如果未签订劳动合同,应该以口头约定以及人证,向老板主张自己的工资收入权利。
    如果协商不成,可以持相关的人证和电话催要工资的电话录音或微信截图,到劳动仲裁委申诉,要求老板支付相关的工资。如未果可以提交上述的证据,到法院以劳动合同纠纷提起诉讼,请求人民法院支持自己的诉情,维护自己的合法权益。
    供参考。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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