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在校实习生实习每天都有上班8小时,并且强制加班2小时

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2023-09-13 20:05:10
共有6位律师解答
  • 你好,你想解决什么法律问题呀,具体描述进一步给出方案
  • 你好,这边想要解决纠纷问题吗,有没有协商调解
  • 你好,强制加班没有加班费可以申请仲裁的
  • 你好,可以向劳动局投诉
  • 建议收集加班证据,单位不给可直接申请劳动仲裁
  • 实习期强制加班属于违法行为。根据规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
    强制加班可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。用人单位由于生产经营需要延长工作时间,应当与工会和劳动者协商,一般每日不得超过1小时。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法
    第三十一条
    【加班】用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。


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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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