法律咨询
我想提前一个月休产假,公司不批准
劳动纠纷
2023-09-07 21:32:24
共有9位律师解答
关于产前假,这个还得看各地方的规定,例如在上海,其专项劳动保护法中有规定:妊娠7个月以上,在工作许可,且经本人申请的情况下,单位可批准请产前假,出去原本有的15天产前假,时长最多2个月。
您好根据您的描述可以先休产前假 并到劳动监察大队投诉调解处理
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天
我想提前一个月休产假,公司不批准
公司不批准可以打劳动局电话处理
你好 在哪里 工作多久了?
你好!可以更单位进行协商,
你好,如果对此不服可以申请劳动仲裁y
您好,煜双律师团孙先格律师为您服务!申请产假需提交以下资料:正规医疗机关出具的本人怀孕证明和建议休产假的证明;以及请假条。如果情况属实且请假程序符合规定的,单位应当批准职工休假。一般产假有九十八天,产前有十五。后续用任何法律问题可以随时联系我们。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部9个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
产假时间是多长
2605
怀孕七个多月,想提前休产假但是公司不批
妊娠7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假,产前假2个半月。 产假一般在预产期
人咨询过
继续咨询
休产假申请书格式模板
常用文书
324
产假包含法定假日吗
产假资讯
产假有多少天?可以从什么时候开始休?
员工权益常识
37306
因为身体原因,申请提前休产假公司不批合理?
您好根据您的描述可以申请产前假
人咨询过
继续咨询
续休产假申请书模板
常用文书
324
事业单位女性产假法律规定
女职工
48711
公司给的产假是三个月,想着在请假公司不批怎么办?
法律分析: 合法请产假的,单位不批,你就把证明复印件以及休产假申请通过EMS发给公司,公司辞退你的要
人咨询过
继续咨询
休产假申请书简易模板
常用文书
324
怀孕三个月,提前休产假
生二胎有产假。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生
人咨询过
继续咨询
公司不允许提前一个月休产假
和公司 协商 解决
人咨询过
继续咨询
提前一周休产假,公司没有批准,我可以选择直接休息
你可以依法休产假,如果想提前休产假,需要与公司协商,经过公司同意就是可以的
人咨询过
继续咨询
合同到期但社会保障没有足够的年限!有没有被单位要求离职的赔偿
协商不成搜集证据申请仲裁维权
人咨询过
继续咨询
企业在劳动合同转移过程中是否应该承担赔偿责任?
企业劳动合同转移需依法处理,若符合支付情形,则按劳动者工作时间支付经济补偿金。若双方协商一致,可依法
人咨询过
继续咨询
我是通过中介介绍进厂的,提前一个月辞职现在到期还不让步怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单
公司说月底薪3500(不负责任)实习期为3个月,从不负责任的
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商
离职不到一个月该怎么办?
提前30天书面通知即可
中职生不实习不发毕业证属于违法的行为吗
常见处理方式:面对此类问题,学生可首先与学校进行沟通协商,明确实习与毕业证的关系。若协商无果,可向教
中职生不实习不发毕业证属于违法行为吗
学校要求学生实习是为了培养学生的实践技能,但不能作为发放毕业证的必要条件。若学校不实习不发毕业证,学
签预备离职单算离职吗
签预备离职单后需正式离职。具体操作为:1.与单位协商,确定离职日期和交接事项。2.提交正式书面离职申
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
深圳律师
深圳找律师
深圳劳动纠纷律师
深圳劳动合同纠纷律师
罗湖区律师
福田区律师
南山区律师
宝安区律师
龙岗区律师
盐田区律师
大鹏新区律师
光明区律师
龙华区律师
坪山区律师
深圳房产纠纷律师
深圳公司法律师
深圳合同纠纷律师
深圳婚姻家庭律师
深圳交通事故律师
深圳劳动纠纷律师
深圳刑事辩护律师
深圳债务债权律师