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你好！我从2003年9月入职工厂致今，但社保是从2015年7月份才购买，前面少买了12年社保，这情况该怎么办！

劳动纠纷

2023-08-28 17:40:46

您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。可以要求公司补缴。如果公司不进行补缴，可以投诉到社保局进行处理。为维护参保人员社会保险权益，强化征缴清欠工作，经办机构接到超过《劳动保障监察条例》第20条第一款2年的追诉期投诉后，一般也按程序进行受理。对能够提供佐证材料的，尽量满足参保者诉求，予以解决，以减少企业职工临近退休时要求企业足额补缴欠费的问题发生。
可以提出让公司补缴或者协商补偿，否则就申请劳动仲裁处理。
你好，建议起诉补交。我们可以帮助你的。
您好根据您的描述要求工厂补交社保
你好！这个是可以主张赔偿的
你好可以先向公司协商补交
你好，建议详谈，我们帮你
社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金。可以申请劳动仲裁要求补缴保险主张经济补偿金！
社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。
你好，个人与所在用人单位发生社会保险争议的，应当由单位所在地的劳动部门进行调解！
您好，可以起诉公司养老保险待遇损害
你好，可以起诉公司补齐社保
走劳动仲裁，用法律维权
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