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你好 我在这个工厂上班一年他没有买社保

劳动纠纷
2023-08-23 16:49:02
共有3位律师解答
  • 法律分析:劳动者可以直接向单位申请补交社保,或者直接提出解除劳动关系,解除劳动关系后单位任要补交社保。劳动者与用人单位建议劳动关系后,用人单位应当为劳动者缴纳各类社会保险。
    如果未缴纳保险,则单位违法,劳动者可以以单位没交社保为理由提出立即解除劳动关系。法律依据:《中华人民共和国社会保险法
    第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
    第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。


  • 公司不依法购买社保,建议先收集双方存在劳动关系的证据,然后向劳动局或者社保局投诉,总体而言,投诉效果还是不错的。
    公司必须给职工购买社保,如果公司未购买社保,可以到当地劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁
    法律依据:《劳动法》第九章第七十二条,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    可向单位要求补缴保险,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。


  • 你好,工作单位未给员工购买社保,本身已经违反了劳动法的,而且后期还不协助治疗,可以直接去当地的劳动监察部门投诉举报,维护自身的合法权益的。
    法律依据:
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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