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受了工伤，公司带我去医院看，刷的是医保卡里的余额，怎么办呢？

劳动纠纷

2023-08-19 13:52:35

您好：如果在工伤期间刷了医保卡，可以依据《中华人民共和国劳动保障法》第五十四条第一款的规定，由用人单位承担责任，赔偿工伤职工的医疗费用，并由用人单位依据法定程序向社会保险基金报销所支付的医疗费用。所以，在工伤期间刷了医保卡，工伤职工可以向用人单位索赔医疗费用哦。另外，依据《中华人民共和国劳动保障法》第六十四条的规定，用人单位应当按照有关规定，及时向社会保险基金报销所支付的护理费用。如果用人单位未按照规定报销，则应当向工伤职工赔偿护理费用。答案准确性描述：本答案依据《中华人民共和国劳动保障法》第五十四条第一款和第六十四条的规定，准确阐述了工伤期间刷了医保卡后，工伤职工可以向用人单位索赔医疗费用和护理费用的情形。相关的延伸补充：在工伤期间刷了医保卡的，还可依据《中华人民共和国劳动保障法》第五十一条的规定，工伤职工还有权利从用人单位获得护理补助金。
受了工伤，公司带我去医院看，刷的是医保卡里的余额，怎么办呢？
公司带我去医院看，刷的是医保卡里的余额
可以先去做工伤认定然后要求公司支付
工伤应该公司先垫付，申报工伤程序。
您好，您这边有去做过伤残鉴定吗？
您好您这边可以要求补偿的
我们可以辅助你叫公司赔偿。
申请工伤鉴定后，如果职工被认定为工伤的，可向社保经办机构申请赔偿医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用；向用人单位申请赔付治疗工伤期间的工资福利待遇等费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（九）劳动能力鉴定费。
第三十九条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
员工在得到鉴定结果之后需要向人力资源和社会保障局社保中心申请工伤待遇审核，在递交材料完整的情况下，60天内下达工伤待遇。工伤待遇包含医疗费用、住院期间生活费以及十级伤残的一次性伤残补助金。
法律依据：《社会保险法》第38条，工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
法律分析：工伤可以享受工伤保险医疗待遇，对于工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，会从工伤保险基金支付。此外12个月内工资照发，由原单位支付。
赔偿是伤残和死亡的情况下才有。法律依据：《工伤保险条例》
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
先申报工伤认定，再做鉴定赔偿
建议采取如下措施：1、单位不申请，你可自行申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
已经停缴社保，可申请补上，具体可详
你好社保问题工伤保险
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