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我在凯添燃气公司上了一年零四个月班,现在不想干了,国家节假日啥都没有,每月三千块钱,上四千四夜休息两天,本人干的保安请问都有什么补偿。
劳动纠纷
2023-08-14 14:15:09
共有4位律师解答
您好,请问节假日有双倍工资没有
不管是公司先行提出解除劳动
合同
,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
保安人员享有国家法定节假日的权利。
1、如果在法定节假日上班,用人单位应该支付不低于工资的3倍的工资报酬。
2、如果在休息日上班又不能安排补休的,用人单位应该支付不低于工资的2倍的工资报酬。
3、如果延长工作时间的,用人单位应该支付不低于工资的1.5倍的工资报酬。
供参考。
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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