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公司不给买保险这些

劳动纠纷
2023-08-07 10:45:48
共有4位律师解答
  • 你好,你可以找公司所在地的社保局进行投诉处理的。


  • 单位未给劳动者缴纳社保属于违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。协商不成,申请仲裁
    第一,如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
    第二,如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    第三,如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。
    第四,如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
    第五,如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
    第六,如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
    扩展阅读:
    【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

  • 关于社保纠纷的处理问题看具体情况,如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。


  • 险公司拒赔时的解决办法如下:
    1、向保险公司投诉及协商;保险合同双方就理赔不合理的问题,以保险合同为依据,进行直接沟通,达成一致意见,自行解决问题;比如客户可以直接和理赔部沟通,了解为什么出这个理赔结果,依据是什么。
    2、向银保监会投诉,根据法律依据:《保险法》第一百五十七条规定,国务院保险监督管理机构应当与中国人民银行、国务院其他金融监督管理机构建立监督管理信息共享机制。保险监督管理机构依法履行职责,进行监督检查、调查时,有关部门应当予以配合。
    3、到当地法院起诉保险公司,要求进行赔偿。投保人按照法律程序,通过法院对保险人提出合理的理赔主张,由法院按照法定程序解决争议,长期内可以有效解决争议问题,但需要支出一定的费用。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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