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有人吗?我们公司要求背书,不背就扣绩效
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2023-08-03 11:30:29
共有8位律师解答
一般情况下是不合法的,这属于变相克扣工资,劳动者可以到劳动部门投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
您好根据您的描述劳动监察大队投诉处理
你好,这个合同里是否有约定呢。
你好!这个行为是不合理的
你好不合理可以起诉得
按单位管理制度处理
您好,煜双律师团孙先格律师为您服务!一般情况下是不合法的,这属于变相克扣工资,劳动者可以到劳动部门投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。后续有任何法律问题可以随时联系我们。
你好,如果公司随意以绩效没有达标为由去扣除员工的工资,那么就是不合法的。 遇到这种情况,员工可以先向公司内部进行申诉,若公司拒不改正的话,我们可以到当地的劳动监察大队投诉,如果被克扣的金额太大,还可以直接去当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求返还被扣的工资。
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