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我父亲在苹果园除草工作中突发心脏疾病死亡的,没有劳动合同能不能申请赔偿?

劳动纠纷
2023-07-25 09:07:12
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律师解答共有5条
  • 你好,是属于劳动关系还是劳务关系
  • 具体什么情况详细了解下
  • 如果没有劳动合同,可能很难证明与公司存在劳动关系,可以提交工作记录等证据材料,如果工伤认定机构不认可,可能需要通过劳动仲裁确定劳动关系。另外,工伤认定不需要购买社会保险,但是工伤赔偿如果没有购买社会保险,可以向公司主张赔偿。
  • 突发疾病不属于工伤,赔偿职工的两种方式,分别是:
    1、职工就医,由统筹基金支付百分之八十,个人自付百分之二十;
    2、退休人员就医,由统筹基金支付百分之八十五,个人自付百分之一十五。
    工伤赔偿有哪几项赔偿
    1、治疗工伤的医疗费用和康复费用。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;
    2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
    3、到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    4、安装配置伤残辅助器具所需费用;
    5、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。
    法律依据:《工伤保险条例
    第十五条
    职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一) 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二) 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三) 职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。


  • 如果没有劳动合同,可能很难证明与公司存在劳动关系,可以提交工作记录等证据材料,如果工伤认定机构不认可,可能需要通过劳动仲裁确定劳动关系。另外,工伤认定不需要购买社会保险,但是工伤赔偿如果没有购买社会保险,可以向公司主张赔偿。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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