法律咨询
有试用期但是只有15块餐补没有工资
劳动纠纷
2023-07-22 06:30:26
共有4位律师解答
那是不合法的规定,一样应该支付工资
试用期需要支付工资且有法律规定标准,不支付工资是违法侵权行为。投诉后会调查处理,如果存在克扣、欠付、无理拒付行为,会责令其支付,也可以辅以行政处罚。法律依据:《
劳动合同法
》
第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动
合同
约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
试用期不给工资可以向当地劳动局投诉,经劳动局通知后仍不支付的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,追究其刑事责任。试用期工资应以法定货币支付,按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付。法律依据:《工资支付条例》第五条
工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
《劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
法律分析:《
工资支付暂行规定
》第7条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。试用期员工工资发放时间与正式员工工资发放时间是不是一样,要看用人单位的规章制度的,但是按规定,用人单位必须在约定的工资支付日期支付工资的。法律依据:《工资支付暂行规定》第7条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。试用期员工工资发放时间与正式员工工资发放时间是不是一样,要看用人单位的规章制度的,但是按规定,用人单位必须在约定的工资支付日期支付工资的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期没有被辞职,没有工资
没过试用期辞职有工资。如果企业不给当事人结清工资,可以申请劳动仲裁。试用期辞职需要提前三天书面告知单
人咨询过
继续咨询
劳动合同试用期工资
财会
324
廖瑾迪律师
广东普罗米修律师事务所
构成拒不支付劳动报酬罪的要件?
01:25
2345
试岗期三天没有工资没有餐补,试用期7到15天内需要达到公司的
1、试用三天没有工资不合法。 2、劳动者可以要求用人单位支付你这三天的工资,你可要求劳动监察部门维
人咨询过
继续咨询
公司无拖欠工人工资的证明
财会
324
王带律师
广东天穗律师事务所
不发工资应去哪里投诉
01:20
2345
试用期说只有50块补贴,没有工资合理吗
试用期没有奖金。 根据我国相关法律规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动
人咨询过
继续咨询
工伤没领取工资证明范本
财会
324
试用期没有一个月的工资,但是没有合同,
您好,协商不成,申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我在试用期没有签合同,不然就没有工资
即使是试用期没有订立劳动合同,劳动者只要提供了劳动,双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1890
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1405
老板拖欠我200的工资怎么办?
欠工资如何讨薪呢1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1005
拼多多莫名其妙地从银行卡上扣钱怎么办?
你好,报警解决的即可的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
880
国家关于加班费计算的相关法规规定
加班费计算需依据加班类型。工作日加班按150%计算,休息日按200%,法定节假日则按300%。具体操
判决抵押无效如何处理
抵押担保
795
村委会拖欠我村干部工资,我该怎么写起诉书?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
685
拖欠工资能找律师吗?
尽快劳动仲裁维权
老板说三天的试用期,在试用期间不给工资是没有工资的结果,试用
如果劳动者付出了劳动,试用期没工资是不合法的。劳动者可以向劳动保障部门投诉,来维护自身合法权益。试用
用人单位拖欠薪酬
若用人单位拒绝支付拖欠的薪酬,劳动者可采取以下措施:首先,收集并保留相关证据,如工资条、劳动合同等,
我是河南周口的一个农民工出来打工到新乡市红旗区苏杭小镇饭店打
您可以先向当地劳动保障行政部门投诉,要求介入处理。若行政部门未能解决,您可以向有管辖权的劳动仲裁委员
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
邵阳律师
邵阳找律师
邵阳劳动纠纷律师
城步县律师
洞口县律师
隆回县律师
邵东市律师
邵阳县律师
绥宁县律师
武冈市律师
新宁县律师
新邵县律师
双清区律师
大祥区律师
北塔区律师
邵阳房产纠纷律师
邵阳公司法律师
邵阳合同纠纷律师
邵阳婚姻家庭律师
邵阳交通事故律师
邵阳劳动纠纷律师
邵阳刑事辩护律师
邵阳债务债权律师