雇佣17岁犯法吗
劳动纠纷
2023-07-22 11:54:36
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律师解答共有5条
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法律规定十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。可见，十六周岁以上的未成年人是可以通过自己的劳动获取报酬的。
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你好，超过十六岁就不是童工。
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年满17周岁的人是可以雇佣的，但不能从事危重劳动，合法雇佣17周岁的人是不会受到处罚的。法律依据：《劳动法》第十五条，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
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