老公在工地死亡后赔偿110万，家有妻子、两个儿子（均已结婚有孩子），父母，请问应该按什么比例分配呢。
损害赔偿
2023-07-24 09:39:29
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法律分析：丈夫如在工伤中死亡赔偿款应与妻子，子女和父母平均分配的，死亡赔偿金是指在死者死亡后，有关机构或者个人向死者近亲属支付的一定数额的现金。它根据未来的收入损失对死者的近亲属进行经济补偿。因此，死亡赔偿金不属于死者的遗产。虽然死亡赔偿金不属于遗产，但应该有一定的分配标准。在优先权意义上，自愿协商原则是主要方式。法律依据：《中华人民共和国民法典》
第一千一百一十九条 本编调整因继承产生的民事关系。
第一千一百二十条 国家保护自然人的继承权。
第一千一百二十一条 继承从被继承人死亡时开始。相互有继承关系的数人在同一事件中死亡，难以确定死亡时间的，推定没有其他继承人的人先死亡。都有其他继承人，辈份不同的，推定长辈先死亡；辈份相同的，推定同时死亡，相互不发生继承。 -
丈夫如在工伤中死亡赔偿款应与妻子，子女和父母平均分配的，死亡赔偿金是指在死者死亡后，有关机构或者个人向死者近亲属支付的一定数额的现金。它根据未来的收入损失对死者的近亲属进行经济补偿。因此，死亡赔偿金不属于死者的遗产。虽然死亡赔偿金不属于遗产，但应该有一定的分配标准。在优先权意义上，自愿协商原则是主要方式。
法律依据：《中华人民共和国民法典》
第一千一百一十九条 本编调整因继承产生的民事关系。
第一千一百二十条 国家保护自然人的继承权。
第一千一百二十一条 继承从被继承人死亡时开始。
相互有继承关系的数人在同一事件中死亡，难以确定死亡时间的，推定没有其他继承人的人先死亡。都有其他继承人，辈份不同的，推定长辈先死亡；辈份相同的，推定同时死亡，相互不发生继承。
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一、工亡赔偿金父母配偶各占多少
1、工亡赔偿金父母每人每月百分之三十，配偶每月百分之四十。因工伤事故导致死亡的，职工家属可以领取丧葬补助金，一般是6个月统筹地区上年度的月平均工资，供养亲属抚恤金按工资一定比例发放。领取一次性工亡补助金的，补偿金为上一年度全国人均可支配收入的20倍。
2、法律依据：《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
二、没有劳动合同会有工伤赔偿吗
没有劳动合同一般也会有工伤赔偿。职工发生工伤后，单位要先申请工伤认定以及为职工申请劳动能力鉴定，赔偿金额则等劳动能力鉴定完最终确定。根据不同的工伤等级，最终的赔偿费用也会不一样。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
