法律咨询

我单位从没有给我交社保怎么办?

劳动纠纷
2023-08-02 09:53:11
共有23位律师解答
  • 您好!您有没有签订劳动合同?不交社保您是从什么时候得知的?在这段时间有没有同公司协商过?工作地点在哪里?您现在工作多少年?工资是怎么样的?欢迎您向我咨询,我会尽全力维护您的合法权益
  • 劳动者能够到社会保险行政部门投诉,也能够解除劳动合同,并能够要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。
  • 您好,单位重来不给您交社保,可以起诉对方的
  • 您好,你们之间的劳动合同是怎么规定的呢
  • 你好,请问你在这家单位做了多少年了
  • 您好;工作多久了?是可以维权的
  • 我单位从没有给我交社保怎么办?
  • 你好,您这边是咨询社保问题是吧
  • 可以去社保中心反映问题的啊
  • 向单位所在地的社保中心投诉
  • 你好,请问是什么入职的
  • 可以要求单位补缴社保的
  • 你好,可以去社保局投诉
  • 搜集证据提起劳动仲裁
  • 一、公司不给交社保怎么办
    单位未给员工缴纳社会保险时,员工可:
    1、向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;
    2、向劳动行政部门举报或投诉;
    3、必要时,申请劳动仲裁。
    二、公司不给员工缴纳社保有什么责任
    用人单位不缴社保的法律责任主要存在于两个方面:一是行政责任,二是民事责任。
    (1)先来谈谈行政责任。法律依据:《社会保险法》第84条:用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
    《社会保险费征缴暂行条例》第23条:缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。
    工伤保险条例》第62条:用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    劳动保障监察条例》第27条:用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。
    《违反行政处罚办法》第17条:用人单位无故不缴纳社会保险费的,应责令其限期缴纳;逾期不缴的,除责令其补交所欠款额外,可以按每日加收所欠款额千分之二的滞纳金。滞纳金收入并入社会保险基金。
  • 法律分析:对于单位未交社保的,可以到社保部门或者劳动管理部门投诉处理,公司不依法给员工缴纳社保,建议先收集双方存在劳动关系的证据,然后向当地的劳动局或者社保局,也可以找社保征收机构或者打电话投诉。
    如果劳动者再用人单位工作的,用人单位是需要为劳动者缴纳社会保险的。投诉公司不交社保应该到当地的劳动局或者社保局,要求用人单位为其补缴社保。用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该法定义务。用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。法律依据:《中华人民共和国社会保险法
    第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
    用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
    用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
    第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
  • 法律分析:首先,你要知道,如果单位不给你交社保,这种行为是违法的。社保法规定,用人单位和个人应当且必须缴纳社保。也就是说,单位为职工办理参保手续并为职工缴纳社保费不是一个可以商量的问题,只要存在劳动关系,单位就承担此项义务。
    如果发现自己单位没给自己交社保,可以先和公司协商,让公司把之前没交的社保及时补缴到社保经办机构。如果单位拒绝办理,应当到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
    第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
    第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
    第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
  • 您好,社保问我们可以帮您
  • 您好,工作多长时间了?有工资单吗?
  • 我单位从没有给我交社保怎么办?入职多久了呢
  • 我单位从没有给我交社保怎么办 您好 可以详细说明一下吗
  • 你好,请问您在公司工作多久了?是所有员工都不给缴纳吗?如果是公司所有人都没有缴纳社保,则要去劳动监察大队反映情况。您可以争取索要经济补偿金、双倍工资、补交社保的,有法律问题欢迎随时咨询。
  • 你好 可以要求公司补缴 不补缴的情况可以申请劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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