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10多天后辞职就走。你能拿回上个月的工资吗
劳动纠纷
2023-06-29 10:15:40
共有6位律师解答
您好,单位应当支付工资,协商不成的,可以向当地劳动监察投诉。
您好您这边是可以要回的
可以找回,但不应该是立即找回,应该要等30天。法律规定,员工辞职也应该提前30天通知用人单位。当然,如果用人单位在30天之内批准了你的辞职,那么就应该在批准之日与你结清工资。
劳动者辞职的,依据《工资支付暂行条例》规定:用人单位应当在劳动者离职当天一次性付清其工资。根据《
劳动合同法
》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动
合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
可以找回,但不应该是立即找回,应该要等30天。法律规定,员工辞职也应该提前30天通知用人单位。当然,如果用人单位在30天之内批准了你的辞职,那么就应该在批准之日与你结清工资。
工作就有报酬,可以拿回
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