你好，我在工厂上班12年了，噪音岗位工作了10年，出现了耳膜穿孔，去做了鉴定听力下降了一点，但是没达到评级标准
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您好，可以咨询的，请问您有什么要咨询的工伤赔偿案件呢？您具体说说我们帮您分析一下。
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那你找一下工厂，那就协商一下喽，让工厂看一下能不能赔点钱呢
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您好 现在诉求是什么呢 为什么出现了耳膜穿孔呢
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哈哈，请问这边申报职业病鉴定了吗
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你好马上回复你解决问题T
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你好可以去申请赔偿的啊
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你好你的问题稍后回复你
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法律分析：从事高噪音工作导致听力下降，这种情况很可能属于职业病，应该进行职业病鉴定，如果经鉴定属于职业病的，则就是工伤了。法律依据：《
工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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从事高噪音工作导致听力下降，这种情况很可能属于职业病，应该进行职业病鉴定，如果经鉴定属于职业病的，则就是工伤了。法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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法律分析：从事高噪音工作导致听力下降，这种情况很可能属于职业病，应该进行职业病鉴定，如果经鉴定属于职业病的，则就是工伤了。
法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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你好，可以考虑与公司沟通，并询问是否能够得到一些补偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
