角膜裂伤、巩膜裂伤、结膜裂伤、视力1.0和0.5，能评估残疾吗？
损害赔偿
2023-06-09 08:52:11
共有3位律师解答
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法律分析：残疾人包括视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾、多重残疾和其他残疾人。以下34种情况之一者可认定为二级残疾：
1、重度智能减退;
2、精神病性症状致使缺乏生活自理能力者;
3、一眼有或无光感，另眼矫正视力＜=0.02，或视野＜=8%半径＜=5(、;
4、双侧上颌骨完全性缺损;
5、双侧下颌骨完全性缺损;
6、一侧上颌骨及对侧下颌骨完全缺损，并伴有颜面软组织缺损30平方厘米。等。
法律依据：《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
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眼睛残疾鉴定标准：
1、级伤残双眼仅有一点光感，但光定位不准者；
2、级伤残一侧眼有光或者无光感；
3、级伤残一侧眼球摘除或眶内容剜出；
4、级伤残一侧眼无光感；
5、级伤残双眼外伤需用药；
6、级伤残双侧眼无光感；
7、级伤残矫正单眼外伤性青光眼术后，药物维持；
8、级伤残双侧眼睑明显缺损；
9、级伤残对脑神经眼支麻痹，眶壁骨折致眼球内陷、两眼球突出，泪器损伤，手术无法改进；
10、级伤残双眼矫正视力。
法律依据：《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》
第七条
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
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建议申请鉴定确定等级
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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