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在KTV上班被喝醉酒的人捅了4刀。 刑事鉴定轻伤二级 申请工伤能赔多少?

劳动纠纷
2023-06-09 15:13:14
共有9位律师解答
  • 涉及刑事犯罪是故意行为,由犯罪嫌疑人赔偿,不能认定工伤。轻伤二级赔偿掉可以争取减轻从轻处罚甚至不予起诉,一般条件还好的家庭都会来协商赔偿要谅解书
  • 您好,工伤的,根据伤残等级进行计算。
  • 那要先做工伤认定,按等级来赔偿
  • 可以找嫌疑人赔偿也可以走工伤
  • 你好可以帮你维权申报工伤
  • 得看具体情况
    醉酒的不算工伤,只涉及侵权。喝酒的如果是工伤也可能涉及工伤和侵权责任竞合,大部分省市工伤和第三者侵权竞合的,就两边都要赔

  • 一个是看看你们当地轻伤二级的大致赔偿数额是多少,围绕这个数额,结合对方的实际情况来确定一个赔偿数额,当然,这样的调解有时候不是一次能够成功的,需要双方多次协商才能达到一致。
  • 法律分析:打架受伤能否认定为工伤必须符合以下条件:
    (1)在工作时间和工作场所内;
    (2)因履行工作职责受到暴力等意外伤害;
    (3)还必须满足条例第十六条的规定,
    即:第十六条规定,职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
    (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;
    (二)醉酒导致伤亡的;
    (三)自残或者自杀的。
    从上述的规定来看,员工在上班时间打架不一定全是工伤,也不一定全部不是工伤,要具体情况具体分析。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 你好,先进行工伤认定,再做伤残鉴定,按照伤残鉴定结果由工伤保险基金赔付
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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