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你好,我2017年9月12日进入公司,到现在可以休多少年假?

劳动纠纷
2023-06-07 17:16:27
共有10位律师解答
  • 您好,煜双律师团孙先格律师为您服务!
    职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 雇主,在雇员的同意下,根据实际生产和工作情况决定年假的日期。 年假可以采取一次,或分多次,或可计入下一年度。
  • 你好,休年假是根据劳动者的累计工作时间计算的,并非单纯的在本公司的年限。单纯的从2017年计算的情况下有五天年休假。
  • 职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天
  • 年假通常是根据你的工作年限来的
  • 你好,可以帮助你处理年假问题
  • 你好,可以解决,可以解决
  • 法律分析:年假12天需要20年左右的时间。一般来讲,劳动者在公司工作满一年之后,公司都会给予劳动者带薪年休假,至于年休假可以休多久,这一点在特定的法律条例中有具体规定。对于上班族来说,带薪年休假是职工应该享受的权利,各个用人单位都应该遵循。法律依据:《职工带薪年休假条例
    第二条
    机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
    第三条
    职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
    国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
  • 您好!休年假必须工作满一年,差几天也是没有权利的,休年假的只有工作满一年以后的下一年度开始享有年假。

  • 一般年休假是十年以内有5天,十年以上有10天,从2010年3月到2020年7月已经超过十年了,所以从2020年3月8号以后,一年可以有10天年休假了。
  • 你好,年假能休几天 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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