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老板欠我们工资。然后我们想用他的车作为抵押,请告诉我如何写协议

债权债务
2023-06-02 09:59:52
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律师解答共有3条


  • 一、双方协商达成一致协议怎么写
    1、双方协商达成一致协议内容如下:
    (1)首部写明双方当事人的基本信息(包括姓名,住址等情况);
    (2)双方约定的具体内容;
    (3)约定劳务报酬金额及如何支付等情况;
    (4)约定劳务双方当事人的权利义务;
    (5)约定违约责任条款;
    (6)约定争议解决方式;
    (7)约定合同成立时间及生效条件等;
    (8)合同份数;
    (9)尾部签字盖章。
    根据规定,合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。商品生产产生后,为了交换的安全和信誉,人们在长期的交换实践中逐渐形成了许多关于交换的习惯和仪式。这些商品交换的习惯和仪式便逐渐成为调整商品交换的一般规则。
    2、法律依据:《中华人民共和国民法典
    第四百七十条  合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:   
    (一)当事人的姓名或者名称和住所;   
    (二)标的;   
    (三)数量;  
    (四)质量;   
    (五)价款或者报酬;   
    (六)履行期限、地点和方式;   
    (七)违约责任;   
    (八)解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
    二、劳动争议的解决方式
    1、调解。
    劳动争议发生后,当事人可以向本单位委员会申请调解。在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行;
    2、仲裁。
    劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。
    提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行;
    3、诉讼。
    劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。



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