法律咨询

上班上了几天有工资发吗

劳动纠纷

2023-05-25 10:39:38

干了几天也应当发放工资。只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或劳动合同是否有效,用人单位都必须付给相应的报酬。如果用人单位拒绝发放,可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资
要是有工资发放的.没发给你吗？h
你好，有工资发的上了那几天
你好，一般情况下是有工资的
你好你的问题沙鸥后回复你
你好上班一天也有工资拿
你好！这个是有工资发的
法律分析：有工资，不管干了几天都是有领取报酬的权利的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。所以如果用人单位没有合理的理由无故辞退员工，同时还不能依法将劳动者工资结清发放给劳动者，劳动者可以通过协商乃至到劳动争议委员会申请劳动仲裁的方式进行救济。
法律分析：有工资，劳动者为用人单位付出劳动后，就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。无论工作多少天，用人单位都应当按照劳动合同的约定和实际出勤天数支付劳动者相应的工资，否则就是违法行为。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
法律分析：干了几天也应当发放工资。只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同或劳动合同是否有效，用人单位都必须付给相应的报酬。如果用人单位拒绝发放，可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
公司需要照常发放工资的
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部11个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工资基数如何计算

劳动合同纠纷 563

你好上班六天了有工资吗

上班一天也会有工资。如果用人单位与劳动者建立了劳动关系的，需要根据劳动者所付出的劳动来向其支付劳动报

广东天穗律师事务所

工资纠纷应该怎么处理

工资纠纷应该怎么处理

01:25

工资多少要交税？

个人所得税 31187

工资多少要交税？

职工工资有了“行业标准”

最低工资保障 39166

职工工资有了“行业标准”

就是我干三天要走有工资吗

你好，可以据此主张，这个是合理的。

北京市盈科(广州)律师事务所

劳动法允许降工资吗

劳动法允许降工资吗

01:16

上班4天，辞职有工资吗

有工资的，单位应当发放四天的工资。

综合工资结算下，节假日没上班需要发工资吗

你好，节假日正常放假都要给工资

上班七天可以有工资拿吗？

你好上班都应该领到应得的工资

我上了15天班有没有工资

劳动者上班不满15天，到约定的结算日期时，用人单位会按照双方约定的劳动报酬和劳动者实际的出勤天数来进

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1325

我在消夜店上了几天班，请问有工资拿吗

按照实际工作时间支付

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 995

在工厂上了六天有工资吗

可以向劳动局投诉的

个体工商户的工资按什么标准计算？

按照工作天数按约定结算工资

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 660

不给我钱。我该怎么办？

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 605

我在外地工地工作，我可以向当地劳动局投诉吗？

劳动者讨薪可以进行投诉，投诉要找相应的劳动行政部门进行，并且投诉不同于举报，要提供真实的信息。

判决抵押无效如何处理

抵押担保 410

我是幼儿园老师。说老板没有给我发工资怎么办？

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 475

在一家酒店工作了七天后，酒店老板告诉我没有工资该怎么办

讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保

没有签合同每个月工资说好15号发而且每次的工资跟自己算出来都

未满18岁工资被拖欠，可依法维权。1. 与用人单位协商，要求按时足额支付工资。2. 向劳动部门投诉，

自离自己走了半个月上个月工资没到

根据《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》，用人单位在劳动关系解除或终止时应一次付清劳动者工

离职的时候说这个月15给我们发工资，说要等20号，可是我不同

投诉举报后，劳动监察部门介入调查的时间会因地区和具体情况而异。一般来说，他们会尽快处理你的投诉，并在

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

从化区律师增城区律师荔湾区律师越秀区律师海珠区律师天河区律师白云区律师黄埔区律师番禺区律师花都区律师南沙区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权