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工伤认定后赔偿的项目有哪些

劳动纠纷
2023-05-14 15:02:08
共有3位律师解答
  • 法律分析:工伤认定以后有什么赔偿
    1、认定属于工伤后,劳动者可以获利以下的赔偿:
    (1)、工伤保险基金赔偿的范围;
    (2)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (3)住院伙食补助费;
    (4)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (5)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (6)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (7)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (8)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (9)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (10)劳动能力鉴定费。
    2、由用人单位支付的费用:
    (1)治疗工伤期间的工资福利;
    (2)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (3)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
  • 认定工伤后的赔偿,不解除或者终止劳动关系的,可以享受下列赔偿:
    1、医疗费用:根据医疗机构的发票确定;
    2、停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资是指前12个月的平均工资;
    3、住院期间的护理费和伙食补贴:前提是住院;根据当地标准确定;
    4、交通费和住宿费:前提是在筹资区外就医,根据实际费用和票据确定;
    5、生活护理费:前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定构成生活自理障碍等级;
    6、辅助器具费:前提是劳动能力鉴定委员会确认需要安装;
    7、劳动能力鉴定费;
    8、一次性残疾补贴:根据具体残疾等级确定。
    法律依据:《工伤保险条例》
    第三十条  职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
    职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
    治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
    职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
    工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
    工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

  • 一、工伤认定后有些什么赔偿
    1、工伤认定后通常会有以下赔偿:
    (1)伤医疗费;
    (2)辅助器具配置费;
    (3)一次性伤残补助金;
    (4)伤残津贴;
    (5)生活护理费;
    (6)丧葬补助金;
    (7)供养亲属抚恤金;
    (8)一次性工亡补助金等。
    2、法律依据:《工伤保险条例》第三十条
    职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
    职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
    治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
    职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
    工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
    工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
    二、工伤的认定程序是什么
    工伤的认定程序如下:
    1、申请。单位应当在一个月内提出申请认定,单位不提申请的,劳动者在一年内提出工伤认定申请,提工伤认定申请要准备相应的材料;
    2、调查。接受申请后劳动保障部门应当对事故伤害进行调查核实;
    3、认定。一般于60日内作出认定。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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