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公司以没钱为由已拖欠2月工资,我现该怎么办?

劳动纠纷
2023-04-19 17:30:31
共有30位律师解答
  • 公司连续两个月无故拖欠工资的,在双方协商不成的情况下,劳动者可以申请劳动仲裁解决争议。
  • 你好:可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉或申请仲裁。
  • 你好,可以以拖欠工资为由解除劳动关系,要求支付工资有补偿金
  • 你好,这个拖欠工资的行为。你一般可以收集证据来进行仲裁
  • 你好,给公司发送被迫解除通知书,然后去申请劳动仲裁。
  • 您好,可以申请劳动仲裁,要求发放工资和赔偿
  • 您好,您可以保留证据申请劳动仲裁哦
  • 这边根据情况建议直接走劳动仲裁
  • 您好,建议保留证据申请劳动仲裁
  • 您好这个事情我们是可以 处理的
  • 您好,可以委托律师帮您提起仲裁
  • 你好,请问这边有多少工资不给呢
  • 你好,公司实际经营状况如何呢。
  • 你好,入职多久了,有劳动合同吗
  • 拖欠工资是违法的,可以仲裁
  • 您好您这边可以到劳动局仲裁
  • 您好,可以解决,可以解决
  • 这种情况可以申请劳动仲裁
  • 您 好,可以申请劳动仲裁
  • 你好,可以申请劳动仲裁
  • 按照合同也得可以起诉的
  • 你好可以可以可以帮你
  • 你好,可以找劳动部门投诉的
  • 你可以以此为由 向公司提出被迫解除
  • 你好,拖欠工资可仲裁的
  • 可以申请劳动仲裁,要求支付工资,同时可以据此提出解除劳动合同,支付经济补偿金。
  • 你好具体什么情况,可以申请法律保护
  • 这是属于违法,可以申请。
  • 你好,拖欠工资是违法的,可以劳动仲裁
  • 你好,根据你描述是可以申请劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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