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公司以没钱为由已拖欠2月工资,我现该怎么办?
劳动纠纷
2023-04-19 17:30:31
共有30位律师解答
公司连续两个月无故拖欠工资的,在双方协商不成的情况下,劳动者可以申请劳动仲裁解决争议。
你好:可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉或申请仲裁。
你好,可以以拖欠工资为由解除劳动关系,要求支付工资有补偿金
你好,这个拖欠工资的行为。你一般可以收集证据来进行仲裁
你好,给公司发送被迫解除通知书,然后去申请劳动仲裁。
您好,可以申请劳动仲裁,要求发放工资和赔偿
您好,您可以保留证据申请劳动仲裁哦
这边根据情况建议直接走劳动仲裁
您好,建议保留证据申请劳动仲裁
您好这个事情我们是可以 处理的
您好,可以委托律师帮您提起仲裁
你好,请问这边有多少工资不给呢
你好,公司实际经营状况如何呢。
你好,入职多久了,有劳动合同吗
拖欠工资是违法的,可以仲裁
您好您这边可以到劳动局仲裁
您好,可以解决,可以解决
这种情况可以申请劳动仲裁
您 好,可以申请劳动仲裁
你好,可以申请劳动仲裁
按照合同也得可以起诉的
你好可以可以可以帮你
你好,可以找劳动部门投诉的
你可以以此为由 向公司提出被迫解除
你好,拖欠工资可仲裁的
可以申请劳动仲裁,要求支付工资,同时可以据此提出解除劳动合同,支付经济补偿金。
你好具体什么情况,可以申请法律保护
这是属于违法,可以申请。
你好,拖欠工资是违法的,可以劳动仲裁
你好,根据你描述是可以申请劳动仲裁
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