2022年元旦，学校只放假两天怎么举报投诉？
劳动纠纷
2023-04-17 14:04:38
共有3位律师解答
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一、学校放假不合理举报的方法是什么
1、学校放假不合理举报的方法如下：
（1）可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉；
（2）可以拨打当地投诉电话，向教育局反映情况；
（3）可以登录当地教育局的官网，进行网上投诉；
（4）还可以写信举报。
2、法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
第六条
全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
二、学校补课违规吗
学校补课违规。具体如下：
1、学校作为义务教育机构为学生补课的，违反教育部门规定；
2、非义务教育机构在周末为学生补课的，不违反教育部门规定；
3、假期补课占用学生休息时间，这是不合法的。可向教育局举报。 -
一、学校占用法定假日举报的方法是什么
1、学校占用法定假日举报的方法如下：
（1）可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉；
（2）可以拨打当地投诉电话，向教育局反映情况；
（3）可以登录当地教育局的官网，进行网上投诉；
（4）还可以写信举报。
2、法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
二、学校有权占用学生的周末吗
学校没有权占用学生的周末。具体如下：
1、学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，保证未成年学生的睡眠、娱乐和体育锻炼时间，不得加重其学习负担；
2、学校应当保证学生的课外活动时间，组织开展文化娱乐等课外活动。社会公共文化体育设施应当为学校开展课外活动提供便利。
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一、学校假期不放假举报方法有哪些
1、学校假期不放假举报方法如下：
（1）可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉；
（2）可以拨打当地投诉电话，向教育局反映情况；
（3）可以登录当地教育局的官网，进行网上投诉；
（4）还可以写信举报；
（5）如果举报内容与学校日常的教学管理及学生管理有关，那就去教委举报，如果与腐败或作风有问题，那就去纪检委举报，甚至有的还可以报案。
2、法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
第六条
全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
二、学校强制安排工作违法吗
学校强制安排工作违法。具体如下：
1、任何单位或部门不得干预职业学校正常安排和实施实习计划，不得强制职业学校安排学生到指定单位实习；
2、未成年人参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人签字的知情同意书。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
