你好，请问工伤赔付用人单位有哪些赔偿项目，我是买了社保的。
劳动纠纷
2023-04-03 10:20:10
共有19位律师解答
-
您好，工伤赔付用人单位的赔偿项目根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，主要包括以下几个方面：
1.医疗费用：包括因工伤导致的治疗、住院、手术、康复等费用。
2.护理费用：指因工伤导致的日常生活、劳动能力受损等需要雇用护理人员的费用。
3.伤残补助金：指因工伤导致的残疾，根据残疾程度和工资水平等因素，向受伤职工支付的一次性补偿费用。
4.丧葬费用：指因工伤导致的职工死亡，向职工家属支付的丧葬费用。
5.供养亲属费用：指因工伤导致的职工死亡，向职工家属支付的生活费用。
如果您是买了社保的，那么您的工伤保险赔付将由社保基金来支付。当您发生工伤时，应及时向用人单位报告，并持证据前往医院进行治疗。如果确诊为工伤，您应向社保机构提出工伤认定申请，经认定后按照相关标准享受工伤保险赔付。 -
《工伤保险条例》
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 -
你好，有一次性伤残，一次性医疗，一次性就业补助，外加停工留薪期的赔付
查看全部19个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
