我的一个亲戚姓山，在一家纸箱厂上班，由于在农村，与所在纸箱厂之间没有劳动合同，且该纸箱厂没有相关的用工和其他企业制度。姓山的亲戚在2005年的2月多，由于家里有事情，就请刘某于第二天代替其上班，并且，向其厂长的女婿请假（该女婿是该厂的合伙人，并且是主管技术的人员，另外，刘某的所得是归刘某自己的）。 事情在第二天发生，刘某上了1个多小时的办，然后发生事故，其两根手指被工厂的机器烧坏，现在，已经基本治好。工厂已经花去2万多元，现在，刘某的丈夫想就这件事情与工厂私了，由于工厂以山某叫人代替未事先通知的虚假信息为由，让我的亲戚承担20%的赔偿款。 另外，刘某层在该厂替别人工作了好长时间，大约是一个冬天，隔三差五的去那里代替别人工作，况且，我的亲戚请人代替也是属于好心。
知识产权
2006-02-09 13:21:31
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律师解答共有1条
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1、如果有证据证明你亲戚让别人代班是经过工厂主管领导同意的，你的亲戚就不承担责任。
2、如果没有直接证据，建议可用录音方式取得证据。
3、事发的第二天那一个小时，那个女婿也在现场，不能作为主要证据证明请示过该人，但可作辅助证据使用。 -
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