单位的职工被治安拘留单位怎么处理
行政纠纷
2023-01-05 16:19:54
共有1位律师解答
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单位职工被拘留的后果，需要具体分析，一般如下：
1、因为单位分为企事业单位等公职单位，企业，需要区分员工是行政拘留还是刑事拘留；
2、如果是行政拘留，那么只会受到行政处罚，应加强对该职工的批评教育，不得对该职工进行纪律处分；
3、如果是刑事拘留，该职工可能涉嫌犯罪，待法院判决后再处理；
4、无罪判决的，不予处理。
如有期徒刑以下刑罚，可降级职工。有期徒刑以上的，会被开除。如果是事业单位等公职单位，对员工的要求会更严格。普通行政拘留公务员的行政拘留完全取决于其所在单位。
法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》
第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
