法律咨询
无固定期限劳动
合同
裁员赔偿怎么赔?
劳动纠纷
2022-12-09 15:28:19
共有5位律师解答
你好、《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如有需要的话可电话咨询我。
按照工龄可以要求支付补偿金的
需要看具体情况而定
按照正常的劳动合同赔偿规定来进行赔偿
可以要求支付经济补偿金
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您好,可以申请劳动仲裁
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