企业推迟买工伤保险和失业保险违法吗？
劳动纠纷
2022-12-07 09:42:33
共有3位律师解答
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在15号前入职的劳动者当月应该购买社保，企业不购买您可以要求购买并保留相关证据，也可以向劳动监察大队举报。目前疫情部分地区对社保有缓交政策，只是缓交，社保还是要挂上的。
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你好 属于违反劳动法的
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单位拖延申报工伤保险，如果超过申请期限的，则职工或者其直系亲属、工会组织，可以在事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内，自行向劳动保障行政部门提出申请。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
