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昨天旷工一天,班长给我报自离

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2022-12-02 14:26:55
共有7位律师解答
  • 可以直接去劳动大队投诉或者是申请劳动仲裁
  • 你好,需要参考你的合同和公司规章制度
  • 您好,您工作几天呢?有没有劳动合同
  • 您好这种情况可以申请劳动仲裁的
  • 你好,可以和公司联系能不能入职
  • 是否再合同中约定自离条款
  • 劳动者一般在一个月内连续旷工三天算自离,用人单位可以依法单方面解除劳动合同,具体期限由用人单位的规章制度决定。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以辞退:严重违反用人单位的规章制度的;被依法追究刑事责任的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;其他。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
    劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
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