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在工作中被业主辱骂应该怎样维护自己

人格尊严
2022-11-28 09:44:54
共有3位律师解答
  • 通过录音录像取得对方辱骂你的证据,可以通过民事诉讼名誉权纠纷起诉要求对方承担法律责任。
  • 领导辱骂员工的,可以起诉处理。辱骂别人属于侵犯别人的人格尊严权,属于违法行为,当事人可以据此向法院起诉,要求领导赔礼道歉,并消除影响。如果有威胁的话,可以报警处理。法律依据:《民法典》第九百九十条人格权是民事主体享有的生命权身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。除前款规定的人格权外,自然人享有基于人身自由、人格尊严产生的其他人格权益。《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
  • 你好,可以采取报警或者起诉的方法解决
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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