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月薪5000,月休四天工资怎么结算
劳动纠纷
2022-11-17 09:23:54
共有2位律师解答
你好,按照上班时间计算工资了
追问:
最后一个月,申请离职了,只上了10天班,老板说那就不能按照4天假来算
你好!只要不缺勤就可以的。
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