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在公司做4年多刚50岁,公司让我签
劳务派遣
合法吗
劳动纠纷
2022-11-16 11:35:18
共有8位律师解答
合法。劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上,内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
您好,现在男性的退休年龄是60岁,女性的退休年龄是50岁,如果您是男性,那现在还没有到退休年龄,这种情况您可以拒绝签劳务派遣合同。
您好,请问目前是什么原因签劳务派遣合同呢?你们之前有没有签合同呢?可以跟我说说,我会尽可能帮助你。
你好,是男性还是女性?之前劳动合同是怎么签的?
你好,临近退休不受发了保护的
你好,建议与公司协商解决,1
公司要求员工签劳务合同是不合法的,应该签订劳动合同。
具体是什么情况,可以通过诉讼来解决
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