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工伤事故快三个月了公司不解决怎么办

劳动纠纷

2022-11-16 15:04:57

您好，这种情况如果伤者与单位之间有劳动合同的话，那就可以自行向社保局工伤科申请工伤认定，如果认定为工伤呢，就可以按工伤来赔偿了，不过后面还要做劳动能力等级鉴定。
您好，公司赔偿态度消极的，是可以申请劳动仲裁的，请问目前是什么情况呢？可以跟我说说，我会尽可能帮助你。
你好，有没有做过工伤认定等级鉴定？根据工伤认定等级计算赔偿金的
您好有没有签劳动合同，没有劳动关系可能不能认定工伤
你好，有签劳动合同吗？是什么时候发生的工伤？
你好！这边单位不解决可以自己申请工伤理赔的。
您好，可以先去劳动仲裁那边申请工伤认定。
您好，请问是怎么受伤的，伤情怎么样
你好，有没有签订劳动合同
可以申报工伤要求公司赔偿
你好，请问目前伤势如何？
工伤事故纠纷可以通过以下途径进行解决：
1、申请调解，发生工伤事故赔偿纠纷，若协商不成可以申请调解；
2、劳动仲裁程序，与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序；
3、诉讼，对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
您好，有没有进行工伤认定？
您好，请问公司是武汉的，还是哪里的。
现在治疗出院了吗？医疗费用花了有多少
医疗费花了多少，现在出院了吗
你好。具体点，好帮您维护合法权益
工伤认定做了没有现在
建议诉讼维护自己的合法权益
您好！公司不解决的话可以请专业的律师来代理。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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